CURSURI DE PRIM AJUTOR CORPORATE
LIVRATE LA SEDIUL TĂU
Traininguri predate de medici și asistenți activi — pe scenariile reale din locația ta, nu pe o schemă standard. Echipa pleacă cu pași clari, roluri definite și reacție antrenată.
VitalSkills livrează cursuri de prim ajutor corporate pentru companii din toată România — on-site la sediul tău, online sau în format full day. Trainingurile sunt aliniate ghidurilor ERC, acoperă obligațiile din Legea 319/2006 privind SSM și sunt structurate pe riscurile reale din activitatea echipei tale.
- Predat de medici și asistenți activi
- Scenarii personalizate pe riscurile tale reale
- Protocol intern + raport post-training
- On-site în toată România
Am livrat cursuri pentru
Cursuri de Prim Ajutor adaptate echipei tale
De la fundamente esențiale până la organizarea unui sistem intern de intervenție — fiecare curs este adaptat riscurilor reale din activitatea voastră și aliniat ghidurilor ERC.
Curs Prim Ajutor
Online
Sesiune live clară pentru echipe ocupate: recunoașterea urgențelor, pașii corecți de acțiune și decizii rapide, ușor de implementat imediat.
- Structură logică, ușor de reținut
- Q&A pe scenarii uzuale
- Recomandări pentru pașii următori
Curs Prim Ajutor
de Bază
Training practic axat pe intervenția vitală imediată. Demonstrații și exercițiu ghidat pentru manevrele esențiale — echipa acționează corect și coerent.
- Manevre esențiale, corect ghidate
- Simulare pe scenarii uzuale
- Structură simplă pentru retenție
Curs Prim Ajutor
Complex
Program extins pentru situații critice: traumă, hemoragii, urgențe medicale și scenarii complete pe roluri. Reacție sigură și rapidă sub presiune reală.
- Scenarii personalizate pe risc
- Traumă & urgențe medicale
- Plan de consolidare post-training
Protocol de
Prim Ajutor
Organizare la nivel de companie: roluri pe ture, fluxuri de intervenție și proceduri interne clare. Un mod de lucru repetabil, implementabil de mâine.
- Roluri pe ture + flux clar
- Checklist implementare
- Raport & recomandări
Imagini din sesiuni
Cadre reale din traininguri — set-up, practică și scenarii. Apasă pe o imagine pentru mărire.
Imagine
Alege formatul potrivit pentru echipa ta
Diferențe clare între niveluri: durată, practică, scenarii și livrabile post-training.
Fundamente teoretice
- Format & livrare Online (live)
- Practică asistată —
- Scenarii personalizate (pe risc real) Basic
- Traumă hemoragică / non-hemoragică —
- Protocol intern / roluri / flux —
- Raport post-training / checklist implementare —
Prim ajutor de bază
- Format & livrare On-site
- Practică asistată Da (focus manevre)
- Scenarii personalizate (pe risc real) Da
- Traumă hemoragică / non-hemoragică Limitat
- Protocol intern / roluri / flux Recomandări
- Raport post-training / checklist implementare Opțional
Prim ajutor complex
- Format & livrare On-site
- Practică asistată Da (extins)
- Scenarii personalizate (pe risc real) Da (avansat)
- Traumă hemoragică / non-hemoragică Da
- Protocol intern / roluri / flux Da (structurat)
- Raport post-training / checklist implementare Inclus
| Caracteristici |
Online • 2–3 ore
Fundamente teoretice
hidden
|
On-site • 3–4 ore
Prim ajutor de bază
hidden
|
Full day • 6–8 ore
Prim ajutor complex
hidden
hidden
|
|---|---|---|---|
| Format & livrare | Online (live) | On-site | On-site |
| Practică asistată | — | Da (focus manevre) | Da (extins) |
| Scenarii personalizate (pe risc real) | Basic | Da | Da (avansat) |
| Traumă hemoragică / non-hemoragică | — | Limitat | Da |
| Protocol intern / roluri / flux | — | Recomandări | Da (structurat) |
| Raport post-training / checklist implementare | — | Opțional | Inclus |
Implementare rapidă, fără fricțiune
De la ofertare la livrare: clar, predictibil, documentat. Exact cum așteaptă o echipă corporate.
Audit & necesar
Stabilim ce e obligatoriu și ce are impact real pentru riscul și activitatea echipei.
Ofertă personalizată
Pachetare pe număr de participanți, locații, program și format (online / on-site).
Livrare & evidențe
Training livrat profesionist + liste, confirmări și documente de suport pentru intern.
Suport & recurență
Reamintiri, reînnoiri, onboarding pentru noi angajați și opțiuni pentru echipe expuse.
LEGEA 319 / 2006 (SSM)
Angajatorul are obligația să desemneze lucrători pentru acordarea primului ajutor și să se asigure că aceștia sunt instruiți corespunzător.
Conformitate și siguranță juridică
Transformăm cerința legală într-un sistem funcțional: oameni desemnați, roluri clare și exerciții practice, astfel încât echipa să reacționeze corect în primele minute.
Structură de instruire ușor de prezentat la control, cu evidențe clare.
Persoane desemnate + flux clar de acțiune în urgență, pe ture și locații.
Conținutul este bazat pe ghidurile ERC, adaptat activității companiei.
Identificăm scenariile reale din locația voastră înainte de training.
Ce spun echipele după curs
Citate din formularele completate la finalul sesiunilor. Am păstrat rolul și domeniul — numele rămân confidențiale.
„Sincer, mă așteptam la o prezentare plictisitoare cu slide-uri. N-a fost deloc așa. După primele 20 de minute eram deja la manechin. Am învățat într-o oră mai mult decât într-o zi de teorie."
„La noi în depozit, oamenii zic „iar un training" și se uită la ceas. De data asta n-a plecat nimeni la pauza de țigară. Au stat, au pus întrebări, au vrut să repete manevra. Eu am rămas surprinsă."
„Ce m-a convins a fost că au venit cu exemple din clădirea noastră. Nu „imaginați-vă un birou", ci „la voi, pe etajul 3, dacă se întâmplă asta, faci asta". Asta rămâne în cap."
„Doi colegi au venit la mine a doua zi și mi-au zis: „acum chiar știu ce fac dacă pățește cineva ceva". N-am mai auzit asta după niciun alt training obligatoriu, și facem destule."
„Noi lucrăm în 3 schimburi. Nu putem scoate pe toată lumea o zi întreagă. Au organizat 3 sesiuni scurte pe ture, fără să se simtă în producție. Fix ce ne trebuia."
„La restaurant, dacă pățește un client ceva, toată lumea se uită la tine. Am exersat nu doar ce faci fizic, ci și cum vorbești cu oamenii din jur în momentul ăla. Asta n-am găsit la alt curs."
„Echipa e răspândită, unii lucrează de acasă, alții din co-working. Online era singura variantă realistă. Q&A-ul live a fost mai util decât orice PDF trimis pe mail."
„Credeam că știm RCP. Pe manechin s-a văzut imediat că nu. Ritmul era greșit, profunzimea la fel. Diferența dintre ce credeam noi și ce trebuia de fapt era uriașă."
„Am primit și recomandări pentru truse — ce să conțină, unde să le punem. Nu era vânzare, era logică simplă aplicată pe birourile noastre. Am comandat trusele a doua zi."
„La finalul zilei, oamenii vorbeau între ei despre ce au făcut. Asta nu se întâmplă după un training obligatoriu. De obicei ies, fumează și uită. Aici n-a fost cazul."
Cursuri de prim ajutor corporate — ce trebuie să știi
Răspunsuri la întrebările pe care le primim cel mai des de la HR, SSM și manageri.
1 Cursul de prim ajutor la locul de muncă este obligatoriu prin lege în România?
2 Câte persoane trebuie instruite pentru prim ajutor într-o companie?
3 Cât durează un curs de prim ajutor corporate și câte formate există?
4 La cât timp trebuie refăcut cursul de prim ajutor? Are termen de valabilitate?
5 Ce riscă o firmă dacă nu are angajați instruiți în prim ajutor?
6 Ce documente primesc după cursul de prim ajutor pentru control ITM?
7 Pot face cursul de prim ajutor online sau trebuie neapărat on-site?
8 Cine predă cursul? Sunt medici sau doar formatori?
9 Puteți veni la sediul nostru oriunde în România?
10 Cum organizăm cursul dacă avem ture de lucru sau echipe pe mai multe locații?
11 Se poate livra cursul de prim ajutor în limba engleză?
12 Care e diferența între cursul de prim ajutor de bază și cel complex?
PROTEJEAZĂ-ȚI ECHIPA ȘI BUSINESS-UL
SOLICITARE ÎN REGIM DE URGENȚĂ
Pentru situații urgente, putem programa rapid o sesiune, în funcție de disponibilitate și locație.
